राजेस्थान मे सरकारी उच्च न्यायलय में भर्ती
1 ऑन-लाइन आवेदन निर्धारित ऑनलाइन प्रारूप में से आमंत्रित किए गए हैं
पात्र पदों के लिए सीधी भर्ती के लिए अधिवक्ताओं (में दिखाया गया है)
जिला न्यायाधीश के कैडर में बिंदु संख्या 2 पर चार्ट) के अनुसार
राजस्थान न्यायिक सेवा नियमावली, 2010 के प्रावधान (यथा संशोधित)
समय-समय पर) (बाद में ‘रु’ के रूप में संदर्भित) रुपये के वेतनमान में। 51 “550-
1230-58930-1380-63070। जब तक संदर्भ से विपरीत दिखाई देता है,
सर्वनाम “वह” और इसके व्युत्पन्न का उपयोग किसी भी व्यक्ति के लिए किया जाता है, चाहे वह पुरुष हो या
इसके बाद की अधिसूचना में महिला।
2. रिक्तियां और संरक्षण का हिस्सा:
कुल संख्या
वैभव
सामान्य
सेनमार्क के साथ व्यक्ति
विकलांग एसटी ओबीसी ईडब्ल्यू 5 एमबीसी
६०
वर्तमान
रिक्त पद
2020-21
२३
जिसमें से, ०५
०६ पदों में से ०१
o7
से बाहर
जो, 02
के लिए पोस्ट
१२
से बाहर
जो, 03
के लिए पोस्ट
06
से बाहर
जो, ०१
के लिए पोस्ट
०६ में से ०६ रिक्तियां, ०३
के साथ व्यक्तियों के लिए पोस्ट
बेंचमार्क विकलांगता *
0? २० ९ २० ०२
04
बैकलॉग
2018-19
०२ ०२
02
बैकलॉग
2016-17
01 0 एल
09
एकलॉग
2015,15
05 में से
जो 01
के लिए पोस्ट
में से 04
जो 01
के लिए पोस्ट
० 08
सैकलोबी
2011-टी 2
से 0 एस
जो 01
के लिए पोस्ट
03
मैं Eenchmark विकलांग व्यक्तियों के लिए आरक्षित 03 पदों में से, 01 (एक) पद अंधापन और निम्न के लिए आरक्षित है
वीज़ा, 01 (एक) बहरे के लिए और सुनने में मुश्किल और लोकोमोटर विकलांगता के लिए 01 (एक) सेरेब्रल पाल्सी, कुष्ठ रोग सहित
ठीक हो गया, बौनापन, एसिड अटैक पीड़ितों और मस्कुलर डिस्ट्रॉफी
INCOME BİR ASSET CERTIFICATE ISSUING AUTHORITY और सत्यापन का प्रमाणः,
क। मूल चरित्र प्रमाण पत्र दो जिम्मेदार के ANNEXURE एलएल के रूप में
उससे संबंधित नहीं, छह महीने से पहले जारी किए गए व्यक्ति
आवेदन पत्र जमा करने की तारीख;
एल में प्रदर्शित होने के लिए विभाग का मूल ‘अनापत्ति प्रमाण पत्र’
परीक्षा और सेवा की लंबाई का प्रमाण (यदि कोई हो);
म। Dlsmissal / से संबंधित दस्तावेज़ की सत्यापित प्रति (ies)
रेमोवा एल / समाप्ति (यदि कोई हो);
एन जमानत / आदेश की प्रमाणित प्रति (ies) जो सजा या से संबंधित है
बरी होना (यदि कोई हो);
ओ पंजीकृत प्राथमिकी की प्रमाणित प्रति (ies) (यदि कोई हो);
पी व्यवहार न्यायालय में दायर चार्ज-शीट की प्रमाणित प्रति (ies) (यदि कोई हो);
क्ष। कोर्ट ऑफ लॉ में दायर नकारात्मक अंतिम रिपोर्ट की प्रमाणित प्रति (ies) और
स्वीकृति / अस्वीकृति / वर्तमान के संबंध में आदेश पारित किया गया
स्थिति, यदि कोई हो;
आर। स्थायी रूप से संबंधित आदेश की सत्यापित प्रति (ies)
किसी भी परीक्षा या
lnterview (यदि कोई हो);
एस व्यावसायिक कदाचार से संबंधित आदेश की सत्यापित प्रति (ies)
अधिवक्ता अधिनियम, १ ९ ६१ या किसी अन्य कानून के लागू होने के समय के तहत
(यदि कोई);
आयु:
सेवा में सीधे भर्ती के लिए एक उम्मीदवार को प्राप्त करना होगा
35 वर्ष की आयु और 1 पर 45 वर्ष की आयु प्राप्त नहीं हुई होगी
जनवरी 2022 का दिन।
बशर्ते ऊपर उल्लिखित ऊपरी आयु सीमा में छूट दी जाएगी
अनुसूचित जाति के उम्मीदवारों के मामले में 5 (पांच) वर्ष
अनुसूचित जनजाति, अन्य पिछड़ा वर्ग, अधिक पिछड़ा वर्ग और
महिला उम्मीदवार।
नोट: – कैडर में सीधी भर्ती के लिए, 2018 में जारी अंतिम अधिसूचना जारी करें
जिला न्यायाधीश की आयु की गणना 01.01.2019 के आधार पर की गई थी। के लिये
इस भर्ती की आयु की गणना OL.O7.2O22 के आधार पर की जा रही है।
इसलिए, उम्मीदवारों,
आवेदन के लिए योग्यता:
10. आवेदन के लिए योग्यता:
a) केंद्र सरकार या राज्य द्वारा खारिज कर दिया गया व्यक्ति
सरकार या नैतिक अपराध से जुड़े अपराध का दोषी
या ऐसा कोई अपराध, जो भर्ती की राय में हो
प्राधिकरण उसे न्यायिक में नियुक्ति के लिए अनुपयुक्त साबित करता है
सेवा नियुक्ति के लिए योग्य नहीं होगी।
सेवा के सदस्य के रूप में कर्तव्य। एक उम्मीदवार से पहले अंत में है
सीधी भर्ती द्वारा नियुक्ति के लिए अनुमोदित, वह होगा
एक मेडिकल बोर्ड के सामने पेश होना आवश्यक है जो उसकी जांच करेगा
और सर्टिफिकेट अगर वह सेवा में नियुक्ति के लिए फिट है।
सेवा या नियुक्ति के लिए कोई भी व्यक्ति योग्य नहीं होगा
सेवा में होना:
मैं। अगर उसके पास एक से अधिक जीवनसाथी हैं;
ii। अगर उसे बर्खास्त कर दिया गया है या सेवा से हटा दिया गया है
उच्च न्यायालय, सरकार या सांविधिक निकाय या स्थानीय
,
प्राधिकरण;
iii। यदि वह नैतिक अपराध से संबंधित किसी अपराध के लिए दोषी ठहराया गया था या था
टेरिट्यूड या स्थायी रूप से दुर्बल या अयोग्य घोषित किया गया है
किसी उच्च न्यायालय या संघ लोक सेवा आयोग द्वारा या
कोई भी राज्य लोक सेवा आयोग किसी में भी उपस्थित होने से
परीक्षा या साक्षात्कार;
iv। यदि वह, एक वकील होने के नाते, पेशेवर दोषी पाया गया
अधिवक्ता अधिनियम, 1961 के प्रावधानों के तहत कदाचार
(1961 का केंद्रीय अधिनियम 25) या उस समय के लिए अन्य कानून
बल;
v। यदि उसकी तिथि के बाद या उसके बाद उसके दो से अधिक बच्चे हैं
“नियम” का प्रारंभ:
बशर्ते उम्मीदवार दो से अधिक हो
बच्चों को इसके लिए अयोग्य नहीं माना जाएगा
बच्चों की संख्या के रूप में नियुक्ति वह / वह पर है
प्रारंभ की तिथि नहीं बढ़ती:
बशर्ते कि जहां एक उम्मीदवार केवल है
पहले प्रसव से एक बच्चा लेकिन एक से अधिक बच्चे हैं
एक ही प्रसव के बाद पैदा हुए, बच्चों को ऐसा
जन्म को एक इकाई के रूप में माना जाता है जबकि गिनती की जाती है
बच्चे की कुल संख्या।
बशर्ते कि कुल संख्या की गिनती करते समय
एक उम्मीदवार के बच्चे, पहले से पैदा हुआ बच्चा
वितरण और विकलांगता होने की गणना नहीं की जाएगी।
चयन का आधार,
1) सीधी भर्ती के लिए प्रतियोगी परीक्षा की योजना
जिला जज का कैडर नियमानुसार निर्धारित 40 नियम में निर्धारित किया जाएगा
“नियम” का Vll।
2) प्रारंभिक प्रश्नों में गलत उत्तरों के लिए कोई नकारात्मक अंकन नहीं होगा
इंतिहान।
3) प्रारंभिक परीक्षा ओएमआर उत्तर पत्रक पर आयोजित की जाएगी।
4) प्रारंभिक परीक्षा के प्रश्न पत्र का मॉडल उत्तर कुंजी
आधिकारिक वेबसाइट पर प्रकाशित किया जाएगा अर्थात् http: // www। hcra i इसमें से nic.in
प्रारंभिक परीक्षा आयोजित करने के बाद न्यायालय
आवेदन के मामले में प्रमाण पत्र प्रदान करने से पहले खुद को संतुष्ट करेगा
राजस्थान के प्रावधानों के अनुसार कड़ाई से बनाया गया है
ludicial सेवा नियम, 2010 और पात्रता के अनुसार निर्णय या
मुख्य परीक्षा में प्रवेश के लिए उम्मीदवारों के अन्यथा
अंतिम होना। जब तक कोई उम्मीदवार मुख्य परीक्षा में शामिल नहीं होगा
वह अधिकृत व्यक्ति द्वारा दिए गए प्रवेश का प्रमाण पत्र रखता है
Ch ief मैं ustice।
7) साक्षात्कार के बाद, उम्मीदवारों की एक मेरिट सूची (श्रेणी के अनुसार) होगी
मेन में प्राप्त उनके कुल अंकों के आधार पर तैयार किया गया
सामान्य रूप से उपयुक्तता पर विचार करते हुए परीक्षा और lnterview।
बशर्ते कि किसी नियम में कुछ भी शामिल न हो या
अनुसूची और सेवा में दक्षता की आवश्यकता के संबंध में,
न्यायालय ऐसे कट ऑफ अंक निर्धारित कर सकता है जैसा कि फिट होने के लिए उपयुक्त है
नियुक्ति के लिए अनुशंसित।
ध्यान दें :
समान हासिल करने वाले उम्मीदवारों की सेवा के लिए सामान्य उपयुक्तता
मुख्य परीक्षा और lnterview में कुल अंक सबसे पहले होंगे
lnterview और में प्राप्त उच्च अंक के आधार पर निर्धारित किया जाता है
मामले में, अभ्यर्थी मेरिट करेगा में भी समान अंक सुरक्षित करता है
जो उम्मीदवार था, उसे उच्च वरीयता देकर निर्धारित किया जाए
पूर्व की तिथि पर अधिवक्ता के रूप में नामांकित।
